Stork

Ética y Cumplimiento

Stork mantiene los más altos estándares de conducta y ética empresarial. 

Código de Conducta y Ética Empresarial

Stork mantiene los más altos estándares de conducta y ética empresarial. Al ser una compañía de Fluor, Stork ha adoptado el Fluor Code of Business Conduct & Ethics ("Code") y el Fluor Modern Slavery Act Statement.

Además, Stork ha publicado un resumen de las partes más aplicables del Código dirigido a los empleados operativos de Stork. Puede leer este resumen en formato PDF: Summary of Fluor Code of Business Conduct & Ethics.

Para evitar dudas, todos los empleados de Stork son responsables de comprender y cumplir con todas las partes del Código que se aplican a su trabajo.

Portal de Cumplimiento e Integridad Ética

Stork valora la comunicación abierta y transparente. Stork espera que los empleados y socios comerciales informen sobre la mala conducta conocida o bajo sospecha que involucre a Stork, incluso si no involucra mala conducta en sí. Stork solo puede actuar frente a malas conductas si tiene conocimiento.

Cuando surgen preocupaciones sobre la integridad, invitamos a los empleados de Stork a que acudan a sus supervisores, al gerente local de Recursos Humanos o a la Red de Cumplimiento de Stork. Si sus preocupaciones de integridad no se resuelven, o no se sienten cómodos discutiéndolas con alguien dentro de Stork, pueden informar su inquietud por teléfono o Internet al Fluor Compliance & Ethics Integrity Portal. Los empleados de Stork pueden encontrar información adicional sobre cómo reportar problemas de integridad en el Fluor Code of Business Conduct & Ethics.

Los voluntarios, becarios, solicitantes, contratistas, accionistas, directores y proveedores de Stork también pueden informar sobre cualquier asunto relacionado con la conducta empresarial y la ética a través del Fluor Compliance & Ethics Integrity Portal. Pueden encontrar información adicional sobre cómo informar sobre temas de integridad que involucran a Stork en “Stork espera que sus terceros mantengan los más altos estándares de integridad” a continuación.

El Portal de Cumplimiento e Integridad Ética de Fluor es administrado por una empresa externa y está disponible las 24 horas del día, los siete días de la semana, con soporte de traducción / interpretación en más de 200 idiomas. Se pueden hacer denuncias anónimas cuando la ley local lo permita.

Stork investiga todos los informes de integridad y se compromete a mantener la confidencialidad en la mayor medida posible. Stork prohíbe estrictamente las represalias contra cualquier persona que haga un informe de buena fe.

Stork espera que sus terceros mantengan los más altos estándares de integridad

Los clientes dependen de nosotros para llevar nuestra cultura ética y soluciones innovadoras a sus proyectos en todo el mundo. Stork está comprometido con clientes, socios comerciales, proveedores, subcontratistas, agentes y otros terceros sobre ética y cumplimiento como parte de nuestros procesos comerciales regulares. Stork busca hacer negocios con terceros que compartan nuestros estándares y valores. Llevamos a cabo la debida diligencia basada en el riesgo al seleccionar un tercero y monitoreamos las señales de alerta durante nuestra relación comercial. Dependiendo del tipo de tercero, incorporamos varios requisitos y procesos para enfatizar y mitigar los riesgos anticorrupción aplicables.

Nuestros proveedores y contratistas están obligados a cumplir, y a su vez requieren que su cadena de suministro cumpla, con las expectativas de conducta comercial de Stork para proveedores y contratistas. En las Expectativas de los Proveedores se destacan las expectativas clave en salud, seguridad y medio ambiente (HSE), derechos humanos y prácticas de empleo, controles financieros y operativos, conflictos de intereses, regalos de entretenimiento y cortesías comerciales, pagos indebidos, controles comerciales, prevención de lavado de dinero, recursos de la empresa, competencia justa e informar preocupaciones.

Se recomienda a los clientes, socios de empresas aliadas, proveedores, contratistas y otros terceros que informen cualquier sospecha de mala conducta que involucre o afecte a Stork, ya sea que la preocupación involucre o no al tercero, poniéndose en contacto con su representante de Stork, el gerente de compras de Stork (para proveedores y contratistas) o el Portal de Cumplimiento e Integridad Ética de Fluor. 

 

Documentos

Código de Conducta y Ética Empresarial de Fluor (2/2)

Expectativas de conducta y ética empresarial de Stork para proveedores y contratistas

Informe sobre la brecha salarial de género - Stork UK

Modern Slavery Statement